La Coordinadora de ONGD de Castilla-La Mancha es una asociación que agrupa a más de 36 entidades dedicadas a cooperación internacional para el desarrollo, ayuda humanitaria y emergencia y educación para la ciudadanía global, con sede en Castilla-La Mancha. Entre nuestras principales finalidades se encuentran:
- Situar la política de cooperación internacional para el desarrollo en Castilla-La Mancha como herramienta clave en la defensa de los DDHH, la igualdad de género, el desarrollo sostenible y la coherencia de políticas.
- Promover la participación, coordinación y el trabajo en red entre diferentes actores vinculados al ámbito de la Cooperación y el desarrollo sostenible en Castilla-La Mancha.
- Mejorar la comunicación, participación y las competencias profesionales del personal técnico, socio y/o voluntario de las entidades socias.
- Difundir y promover un discurso común y transformador que genere entre la ciudadanía castellano manchega una mayor concienciación sobre la necesidad de un desarrollo global sostenible.
Para inscribirte a esta oferta de empleo envíanos tu CV actualizado + carta de motivación ANTES DEL 19 DE FEBRERO DE 2023 a la siguiente dirección de correo electrónico: ongd-clm@ongd-clm.org indicando en el asunto: Técnica/o movilización social
Funciones
- Planificar y realizar actividades de formación, sensibilización y educación para la transformación social.
- Realización de acciones de difusión y comunicación vinculadas a las actividades.
- Registrar y sistematizar las actividades de los proyectos y apoyar en la evaluación de las actividades implementadas.
- Registrar y sistematizar la información y la documentación tanto a nivel administrativo/contable como técnica.
- Preparar y/o actualizar materiales para las acciones individuales y grupales (talleres, charlas, gestión de espacios, …).
- Elaborar informes de seguimiento y evaluación.
- Gestionar la dinamización de las personas y entidades participantes.
- Participar en procesos internos, reuniones de coordinación, intercambio de información y actividades de representación y de trabajo en red, cuando se requiera.
Perfil requerido
Formación
- Titulado medio o superior.
- Formación en educación para el desarrollo y la ciudadanía global.
- Amplio conocimiento de la Agenda 2030 y de la coherencia de políticas para el desarrollo sostenible.
Experiencia
- Experiencia y conocimiento del Tercer Sector, especialmente en Castilla-La Mancha.
- Experiencia en gestión de proyectos y en acciones de sensibilización en ONGD.
- Experiencia en el trato con administraciones públicas y en el trabajo en red con entidades sociales.
Cualidades y habilidades
- Capacidad organizativa, de gestión de eventos y actividades.
- Trabajo en equipo y coordinación.
- Persona autónoma y resolutiva.
- Creatividad y optimismo.
- Flexible y con posibilidad de desplazamientos periódicos dentro y fuera de Castilla-La Mancha.
- Permiso de conducir y vehículo propio.
- Conocimientos de Microsoft Office y uso de RRSS.
Condiciones
- Tipo de contrato: Contrato indefinido a media jornada (20h/semana)
- Categoría: Técnica/o medio de sensibilización y movilización
- Remuneración: Según tablas salariales de la organización.
- Convenio: Convenio Colectivo estatal de acción e intervención social yacuerdo de condiciones laborales propio
- Dónde: Toledo (España) con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana.
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13
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